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MIT Media Lab 所長 Joi Itoさんのブログから。
「リーダーシップについて考える
IBM100 THINKフォーラム」
短い文章で端的に要点を伝える。
非常に的確だし、明快。
こういうテクストを書くことができれば・・・と
いう見本のような内容です。(あくまで個人的に)
以下、Joiさんのブログから
一部文章抜粋します。
「今日のリーダーシップは、周りの者が自分とビジョンを共有し、セレンディピティを信じ、リスクを冒す勇気をもち、失敗に押しつぶされるのではなくそこから学べるように、彼らに権限をもたせることに他ならない。多様性を尊重し、組織間では多孔体のように情報が透過しなければならない。知的財産やソフトウェアコードなどの資産が、積極的で敏捷なアクションの妨げになるようなことがあってはならない。組織は、それらの資産が革新や進歩を遅らせる障害とならないように、それらへの執着を排除する意志と能力を持っていなければならない。」
肝に銘じたいと思います。
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今朝の晴れ渡る大阪の空。
6時過ぎに起きてシャワーを浴び、
早朝出勤。
今日も一日、
集中力一本勝負！！